پایان پشتیبانی هواوی از اندروید
تاریخ انتشار: ۱ بهمن ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۵۶۴۰۵۲
ایتنا - شرکت هواوی تکنولوژی چین، برای تقویت اکوسیستم نرم افزاری خود، در جدیدترین نسخه سیستم عامل بومی هارمونی (HarmonyOS)، از اپلیکیشنهای اندرویدی پشتیبانی نخواهد کرد.
در بیانیه هواوی آمده است: این شرکت قصد دارد یک نسخه توسعه دهنده سیستم عامل هارمونی را در سه ماهه دوم امسال عرضه کند و پس از آن، نسخه تجاری کامل در سه ماهه چهارم عرضه خواهد شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
به گزارش ایتنا از ایسنا، پس از این که تحریمهای آمریکا، باعث شد هواوی دسترسی به حمایت فنی گوگل برای سیستم عامل موبایل اندروید را از دست بدهد، این شرکت چینی، نخستین بار، سیستم عامل هارمونی اختصاصی خود را در سال ۲۰۱۹ رونمایی کرد و آماده شد تا یک سال بعد، آن را در بعضی از تلفنهای هوشمند خود بکار ببرد. با این حال، نسخههای اولیه هارمونی، اجازه داد اپلیکیشنهای ساخته شده برای اندروید، در این سیستم عامل اجرا شوند. اما اکنون طبق گزارش رسانه چینی کایشین، این اپلیکیشنها دیگر در هارمونی قابل اجرا نخواهند بود.
هواوی در اوت گذشته، در اقدامی غیرمنتظره، تلفن هوشمند سری میت ۶۰ خود را معرفی کرد که تصور میشود در ساخت آن، از یک چیپست بومی استفاده شده است.
با این مدل، هواوی بازگشت خود را به بازار تلفنهای هوشمند پس از سالها تحمل تبعات تحریمهای آمریکا، اعلام کرد.
بر اساس گزارش رویترز، این شرکت چینی انتظار دارد درآمد سال ۲۰۲۳، از مرز ۷۰۰ میلیارد دلار (۹۷.۳ میلیارد دلار) فراتر رفته و به ۹ درصد رشد سالانه بالغ شود.
منبع: ايتنا
کلیدواژه: هواوی اندروید هارمونی سیستم عامل سیستم عامل
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.itna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ايتنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۵۶۴۰۵۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
هوش مصنوعی در پستهای پایین جایگزین انسانها میشود
مدیر عامل شرکت ملی انفورماتیک گفت: هوش مصنوعی ایجاد شده تا جایگزین انسانها در پستهای سطح پایین باشد. - اخبار اقتصادی -
به گزارش خبرگزاری تسنیم، علیرضا ماهیار؛ مدیر عامل شرکت ملی انفورماتیک در مراسم رونمایی از آکادمی شرکت ملی انفورماتیک (آکادینو) گفت: بر اساس آماری که استخراج کردهایم، حدود 1.5 میلیون نفر در حوزه فناوریهای مالی کار میکنند که این تعداد نیرو با توجه به ظرفیت سیستم، شکاف قابل توجهی دارد.
وی افزود: هوش مصنوعی ایجاد شده تا جایگزین انسانها در پستهای سطح پایین باشد و انفورماتیک نیز به این سمت حرکت کرده به نوعی انفورماتیک با حدود 3400 متخصص خود به عنوان یک فروشنده عمل کرده است و همچنین با توجه با خروج نخبگان این آکادمی میتواند به آموزش و جذب نیرو اقدام کند.
مدیر عامل شرکت ملی انفورماتیک تاکید کرد: در سایر دانشگاه ها نیز همکاریهایی صورت گرفته است و بر اساس همکاری که با دانشگاههای مختلف داریم بیش از هزار متخصص شناسایی شده که این موضوع به ما نوید میدهد که آینده روشنی در بکارگیری نخبگان در سیستم بانکی کشور مانند فناوری پرداخت، امنیت، هوش دیجیتال و... خواهیم داشت و فرایند جذب و به کار گیری این نیروها را باقدرت پیش خواهیم برد.در شرایطی که متخصصان به فکر مهاجرت هستند، آکادمی گروه ملی انفورماتیک امکان شناسایی، جذب و اشتغال را فراهم میکند.
دستاوردهای خوب نظام بانکی در بخش مشتریان و خدمات
علی دیواندری؛ مدیر عامل سابق بانکهای ملت و پارسیان گفت: جای افتخار دارد که نطام بانکی در شرایط بسیار سخت به موفقیتهای بزرگ در زمینههای مختلف رسیده که مطمئنا در این راه زحمات بسیاری کشیده شده است. بخشی از محدودیتهای ما بین المللی است که از گذشته وجود داشته و تا امروز هم ادامه داشته؛ با این وجود نظام بانکی دستاوردهای زیادی به خصوص در بخش مشتریان و خدمات که جزو کشورهای پیشرو هستیم، داشته است.
مدیر عامل سابق بانک ملت بیان کرد: به عنوان مثال بسیاری از مردم میتوانند با موبایل امور بانکی را انجام دهند که در این بخش به کمک متخصصین اتفاقات بزرگی رقم خورده و پیشرو هستیم. با وجود تمام محدودیتها، رشد و پیشرفت و موفقیتهای بزرگی ایجاد شده و در واقع، تکنولوژیهای نو و نوظهور باید جایگزین نسل قبلی شوند.
دیواندری تاکید کرد: همچنین به مهارت، تخصص و توانبخشی بیشتری نیاز داریم تا نسل جدید مسئولیتهای بزرگ را به دست بگیرند که این کار از عهده شرکت ملی انفورماتیک بر خواهد آمد.
وی با اشاره به این موضوع که دانشگاه برای انتقال دانش ایجاد شده است، افزود: تفاوت در تمرکز و استعدادیابی موجب تفاوت در آکادمی و دانشگاه میشود؛ بنابراین وقتی از آکادمی صحبت میکنیم باید به تفاوت در تمرکز و استعدادیابی توجه کنیم، به عنوان نمونه آکادمی فوتبال فرانسه جایی است که زیدان از آن بیرون آماده و در این زمینه تاکتیکهای خاصی را ایجاد کرده است.
انتهای پیام/